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新余礦業(yè)公司聚焦“四風(fēng)”抓整改
2013-09-16 作者:吳小英   來(lái)源:未知返回列表

“對(duì)職工群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題立說(shuō)立改,不能馬上解決的給出時(shí)間表,在公示欄給予公示,讓職工群眾來(lái)監(jiān)督”。日前,新余礦業(yè)公司黨委重拳出擊解決職工群眾反映強(qiáng)烈的實(shí)際問(wèn)題,讓職工群眾看得見(jiàn)、感受到。

 教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),新余礦業(yè)公司梳理出職工群眾反映集中的6個(gè)方面的156個(gè)問(wèn)題、12類(lèi)意見(jiàn)建議。在認(rèn)真查擺“四風(fēng)”問(wèn)題上,集中解決“四風(fēng)頑癥”問(wèn)題。

奔著問(wèn)題去,對(duì)職工群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題立說(shuō)立改。英崗嶺煤礦籌集50萬(wàn)元資金安裝“猴車(chē)”,減少職工上下班體力消耗?;ü纳矫簶I(yè)公司開(kāi)通職工盼望已久的山南礦南翼三采區(qū)軌道上山近300米猴子車(chē),員工進(jìn)出班上下行走難問(wèn)題得到解決;同時(shí)大力整頓井口食堂衛(wèi)生、飯菜質(zhì)量差的問(wèn)題,增強(qiáng)了干群關(guān)系的向心力、凝聚力。天河煤礦開(kāi)展“整治隱患、狠反三違”安全專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng),8月份隱患整改率達(dá)100%。花鼓山實(shí)業(yè)公司針對(duì)職工群眾反映礦區(qū)揚(yáng)塵大影響職工居民生活,調(diào)整礦區(qū)灑水時(shí)段和次數(shù);針對(duì)居民反映礦區(qū)偷盜現(xiàn)象多,從社區(qū)富余人員中抽調(diào)精干力量組成夜間巡邏隊(duì);針對(duì)居民反映礦區(qū)休閑廣場(chǎng)無(wú)路燈,籌措資金組織人員搶修恢復(fù)照明;針對(duì)職工群眾反映矸石磚廠(chǎng)煤塵大,污染嚴(yán)重,與矸石磚廠(chǎng)協(xié)調(diào)采取灑水降塵和防護(hù)布等措施進(jìn)行降塵……截止目前,全公司立說(shuō)立行已解決各類(lèi)問(wèn)題57件,其余問(wèn)題正限定時(shí)限著手解決。

奔著問(wèn)題深處去,有破有立,用制度與問(wèn)題“硬”碰“硬”,力爭(zhēng)鏟除問(wèn)題滋生的根源。針對(duì)即將到來(lái)的中秋、國(guó)慶兩節(jié),新余礦業(yè)公司打好節(jié)前廉政“預(yù)防針”,印發(fā)《關(guān)于開(kāi)展黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定接受和贈(zèng)送現(xiàn)金、有價(jià)證劵、支付憑證問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)實(shí)施方案》等制度,嚴(yán)格要求全體干部職工特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,以身作則,帶頭落實(shí)關(guān)于節(jié)日期間廉政紀(jì)律的規(guī)定。各單位“一把手”帶頭執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定,糾正“四風(fēng)”,發(fā)揮表率作用,堅(jiān)決剎住公款送月餅送節(jié)禮、公款吃喝和奢侈浪費(fèi)等不正之風(fēng),堅(jiān)決杜絕“兩節(jié)”期間各種不正之風(fēng)。


江西新余礦業(yè)有限責(zé)任公司 電話(huà):0790-6659605 郵箱:xykytougao@sina.com 地址:新余市高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)
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